Добрые дела — на новом уровне: в Общественной палате Кубани заключено трехстороннее соглашение для развития корпоративного волонтерства

Для предприятий в России, в том числе на Кубани, волонтерство уже превратилось из тренда в часть корпоративной культуры. Оно помогает не только решать конкретные задачи, например, проводить субботники, но и формировать общие ценности: сначала внутри коллективов и как следствие — в городах и регионах. Корпоративное волонтерство создает прочные связи между бизнесом, властью и некоммерческим сектором, что позволяет оперативно реагировать на современные социальные и экономические вызовы. Очередным шагом в системном развитии этого направления волонтерской деятельности в Краснодарском крае стало трехстороннее соглашение, подписанное на площадке краевой Общественной палаты.

Корпоративное волонтерство — это участие сотрудников организаций в различных социальных программах при поддержке своей компании. Оно уже стало частью бизнес-стратегий компаний и значимой частью корпоративной жизни сотрудников, способствуя сплочению коллективов и вовлечению сотрудников в социально значимые проекты.   Кроме того, это эффективный механизм взаимодействия власти, бизнеса и НКО.

Совместное заседание Общественной палаты Краснодарского края и Южного совета по корпоративному волонтерству (ЮСКВ) состоялось 4 февраля в Краснодаре.

Представители компаний — членов ЮСКВ и партнеры из органов государственной власти, бизнес-объединений и некоммерческого сектора обсудили результаты совместной работы за 2025 год и перспективы корпоративного волонтерства в южном регионе.

Участников поприветствовали председатель Общественной палаты Краснодарского края Любовь Попова, председатель Национального совета по корпоративному волонтерству Ирина Жукова, председатель Краснодарского регионального отделения Союза женщин России, первый зампредседателя Городской Думы Краснодара Галина Ермакова, вице-президент ТПП Ростовской области Светлана Абдулазизова и начальник управления окружающей среды министерства природных ресурсов Краснодарского края Дарья Заякина.

— За более чем десять лет развития в России корпоративное волонтерство перестало быть просто трендом. Сегодня это важная часть управленческой практики для многих предприятий на Кубани. Это не просто разовые акции, а системная работа, благодаря которой формируется культурный код каждого предприятия, а в итоге — города, региона и страны. В нынешнее время, когда общество и экономика сталкиваются с беспрецедентными вызовами, роль такого объединения усилий бизнеса, власти и НКО только возрастает. Мы рады, что Общественная палата уже не первый год выступает площадкой для развития этого важного направления, и подтверждением нашей общей работы стала, в том числе, премия «Чемпионы добрых дел», которую мы получили в прошлом году, — сказала Любовь Попова.

Руководитель ЮСКВ, член Общественной палаты Кубани Алиса Андреева подвела итоги работы за 2025 год. Она отметила участие Совета в порядка 10 масштабных экологических и социальных акциях в Краснодаре, Сочи и Ростове-на-Дону. 

Участники заседания — представители крупного бизнеса представили свои лучшие практики и проекты, реализованными на территории Краснодарского края и Ростовской области. Это акции по уборке зеленых территорий, помощь старшему поколению, благотворительные акции для людей с ментальными нарушениями и многое другое. Представители благотворительных организаций Кубани рассказали о возможных форматах сотрудничества с компаниями, включая реализацию инклюзивных проектов. 

Отдельное внимание участники уделили экологическому волонтерству и перспективам проведения акций на особо охраняемых природных территориях (ООПТ) двух регионов. Как рассказал Юрий Бахарев, директор государственного казенного учреждения «Управление особо охраняемыми природными территориями Краснодарского края», волонтеры могут оказать значительную помощь в оборудовании экотроп — прогулочных маршрутов, передвижение по которым безопасно для туристов и не наносит вред окружающей среде.

На 2026 год члены ЮСКВ утвердили поквартальный «План добрых дел». Значительную часть занимают в нем традиционные экологические и социальные направления.

Ключевым событием встречи стало подписание трехстороннего соглашения между Общественной палатой Краснодарского края, Южным советом по корпоративному волонтерству и Краснодарским региональным отделением Союза женщин России. Документ направлен на совместную работу по развитию корпоративного волонтерства, популяризацию общественно значимых идей и обмен лучшими практиками через конкретные акции и дискуссионные площадки. Как отметила Алиса Андреева, соглашение даст новый импульс к продвижению добровольческих инициатив на благо устойчивого развития соседствующих регионов — Кубани и Ростовской области.

— Подписание этого соглашения — важный шаг в системном развитии корпоративного волонтерства в нашем регионе. Объединяя усилия власти, бизнеса и общественности, мы создаем мощный ресурс для решения социальных задач. Корпоративное волонтерство — это культура социальной ответственности, которая воспитывает в сотрудниках чувство сопричастности и формирует единство вокруг общих ценностей. Уверена, что наше партнерство станет примером эффективного взаимодействия и принесет конкретную пользу жителям Краснодара и всего края, — прокомментировала Галина Ермакова.

Подводя итог, Любовь Попова отметила содержательность диалога и новые открывшиеся перспективы:

— Мы увидели, какая глубокая и масштабная работа ведется на этом «общественном фронте». Особенно показательным стал запрос от особо охраняемых природных территорий Кубани к участию волонтеров. Это находит живой отклик у бизнеса и общественников. Для дальнейшего развития важно активнее освещать эту деятельность. Информирование общества — это не только заслуженное признание, но и мощный стимул для вовлечения новых участников. Уверена, что наша синергия позволит реализовать новые значимые проекты, которые мы на площадке Общественной палаты готовы поддерживать и развивать.